| 农民“点菜” 政府“埋单” |
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| 2007-01-18 11:05 文章来源：今日江山 |
| 文章类型：摘编 内容分类：新闻 |
农民“点菜” 政府“埋单”
江山市整体推进万名农民素质工程
家住清湖镇的毛水根一直在外务工，由于缺乏一技之长，他只能打小工、当帮工，收入较低。2006年6月，贺村镇与某木材加工企业联合办班，他早早地报了名，学习了拼板、安全生产等相关知识。培训合格后每月有了1000多元收入，他说，有了“适销对路”的手艺，以后“赚饭吃”心理更有底了。
改变毛水根命运的，是我市实施的万名农民素质工程。通过这一工程，农民学到了更多面向市场的就业本领，成为产业工人或者创业者，并释放出建设新农村的巨大能量。
农民想学什么？怎么学？这一直是困扰我市万名农民素质工程的问题之一。去年7月，新塘边日月村召开村民大会，向村民征求培训内容，经过充分酝酿，最终决定开办农家乐培训班。镇里及时与市农办取得联系，邀请专业技术师，向村民传授面点制作、烹调、文明礼仪方面知识，100多名妇女参加培训。通过培训，村民祝爱华开起了农家乐饭店，生意甚是红火。贺村镇明星村的何巧珍，参加镇企合办的缝纫电车培训班后，经过多方面筹措，于去年7月办起金江服饰加工厂，在实现收入翻番的同时，也解决了10多名村民的就业问题。
培训农民得花钱，这钱谁来掏？让培训机构掏，质量难保证，时间难长；让农民自己掏，一次几百元培训支出也不是小数目。“再穷不能穷培训。”这是我市上下对此项工作的统一认识，制订出台的《农民素质培训工程财政补助资金管理办法》，把有限资金用在刀刃上，分层分类对每名参训农民进行补助，其中新型农民培训每人补助900元，2006年共培训27518人次，转移率达87.8%。
对接“2+6”产业，有效缓解用工难是去年“农民素质工程”一大亮点。去年4月，市农办与妇联联合举办服装缝纫技术培训班，来自碗窑乡、双塔街道、上余镇等地的240多名农村妇女参训，合格后全部到我市的“江城”、“依时秀”等服装企业上班。宏兴职校与三友公司实行订单培训，去年共为企业培训员工1500人。去年，我市共培训“六六产业”（注）用工6631人，有力助推了产业发展。
变劳务输出为劳务输入是2006年“农民素质工程”的特点。为响应“就业在江山”的号召，我市一些企业、培训机构积极走出去、请进来，引进外地劳动力来江就业。美伊服饰先后前往江西、湖南等地引进服务女工100多人，结合生产工艺和技术规范，培训合格后直接上岗。宏兴职校与外地职校合作，吸引安徽、四川、河南、陕西等7省750名贫困农民参训，输送到电光源等企业上班，实现了劳务输入。
培训农民，转移农民，还要自始至终关心农民，这是2006年“农民素质工程”又一特点。经过培训的我市农民工，他们都揣有一本“创业卡”。我市万民素质工程领导小组通过走访企业，培训机构为受训农民建立档案，了解情况，反馈信息，帮助他们立足城市，把这项民心工程引向深入。
注：“六六产业”即“六六产业”工程，是江山市委、市政府为进一步确立“兴工强市，借力发展”战略，不断加大新兴产业培育力度，于2006年重点提出的“六六”产业战略，即加速培育六大特色产业、健全六大发展体系，加大六大产业招商力度。
其中，六大特色产业为：新型电光源产业、机电产业、消防器材产业、竹木加工产业、轻纺服装产业、绿色食品产业；六大发展体系则为：产业发展规划体系、产业发展领导体系、产业发展政策体系、产业发展平台体系、科技支撑体系、行业自律体系。
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